Wer bei ABO Wind arbeitet, ist begeistert von den Möglichkeiten erneuerbarer Energien. Einen Beitrag zum Klimaschutz und zum Aufbau einer zukunftstauglichen Energieversorgung zu leisten, ist Teil unserer Motivation. Das freundschaftliche "du", mit dem sich von der studentischen Aushilfe bis zum Vorstand alle anreden, ist Ausdruck für die Kultur eines Unternehmens, in dem viel Wert auf Engagement und Verantwortung gelegt wird und in dem Statussymbole keine Rolle spielen.

Senior Projektleiter (m/w/d) Bau
ABO Wind • bundesweite Ausschreibung
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Vollzeit
bundesweit
Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!
Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Wind plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks, sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit 25 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Wind alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.
Senior Projektleiter (m/w/d) Bau
Unsere Bauabteilung ist international und bunt gemischt. Fachmänner und -frauen aus den verschiedensten Ländern und Baubereichen bringen ihr Wissen und ihre Erfahrungen ein, um unsere Projekte sicher und zielgerichtet umzusetzen. Wir alle ziehen zusammen an einem Strang und freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung in unserem Team.
Deine Leidenschaft – Du...
- verhandelst Verträge mit Behörden und Grundstückseigentümern
- planst die Infrastruktur von Wind- und Solarparks in Deutschland
- kümmerst dich um Kostenkalkulation und Abrechnung
- übergibst die baureifen Projekte an den Bauleiter
- machst die hausinterne Begehung und Begehung mit dem Hersteller sowie Machbarkeitsüberprüfungen potentieller Standorte
- bist erster Ansprechpartner für baurelevante Themen für Projektbeteiligte in der Planungsphase
Deine Qualifikation – Du...
- hast ein Studium zum Bauingenieur abgeschlossen (bevorzugter Schwerpunkt Tiefbau oder Baubetrieb)
- verfügst über mehrjährige Berufserfahrung
- kannst selbstständig wie im Team arbeiten; denkst und handelst unternehmerisch
- verhandelst geschickt und trittst sicher auf
- bist bereit zu regelmäßigen Dienstreisen auch ins Ausland
- hast sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?
Bei ABO Wind setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der richtige Bewerber für diese oder eine andere Position sein!
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular!

Karl-Heinz Stephan
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Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Wind
Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Weiterbildung
Dienstwagen
Jobrad
Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee
Mitarbeiterevents
Umweltprämie
EGYM Wellpass
Ladestation
30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)
Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)
13. Monatsgehalt
Einblicke in unser Team
Arbeiten bei ABO Wind

Engagierte Teams und flexible Abläufe
Die Kolleginnen und Kollegen fühlen sich nicht nur für ihre jeweilige Aufgabe zuständig, sondern behalten zugleich das Wohl des Unternehmens im Auge. Diese Einstellung führt dazu, dass wir unsere Arbeitsabläufe – unabhängig von Zuständigkeiten – ständig verbessern und den wechselnden Anforderungen anpassen.
Interdisziplinäres Arbeiten
Zentrale Arbeiten finden in interdisziplinär besetzten Projektgruppen statt, in denen Planer*innen, Kaufleute, Elektro- und Bauingenieur*innen gemeinsam überlegen, wie wir unsere Wind- und Solarparks am besten umsetzen. Nicht Hierarchien prägen die Arbeit, sondern Kompetenzen und der gemeinsame Wille, erfolgreich an der Energiewende mitzuwirken.
